أطلق مؤسسو شركة Capiter الناشئة المصرية (B2B) الممولة تمويلًا جيدًا بعد دعاوى احتيال

في سبتمبر الماضي ، جمعت شركة Capiter المصرية الناشئة 33 مليون دولار في تمويل من الفئة الأولى للتنافس في التجارة الإلكترونية المتنامية بين الشركات في البلاد ومساحات البيع بالتجزئة. بعد مرور عام سريعًا ، قامت الشركة الناشئة بتسريح العديد من الموظفين والآن تم إعفاء الرئيس التنفيذي ومدير العمليات من واجباتهم بعد سوء إدارة الأموال.

إليكم ما نعرفه حتى الآن. بين يونيو ويوليو ، العديد من الموظفين السابقين في الشركات الناشئة المصرية ، بما في ذلك قائد المنتخب، كتبوا منشورات عن تسريح العمال في شركاتهم على الرغم من أن أصحاب العمل لم يخاطبهم علانية. وتشمل الشركات الأخرى أوباي إيجيبت ، والمينوس ، وإكسباند كارت ، وبريمور.

أخبرت بعض المصادر TechCrunch أن Capiter قامت بتسريح ما لا يقل عن 100 موظف في هذين الشهرين. وصف آخرون مكان عمل به إدارة سيئة وبدون هيكل ، وتجد الشركة صعوبة في ضم التجار إلى منصتها بينما تنفد الأموال في وقت واحد. قالوا إن الشركة لم يكن لديها سوى مدرج لمدة شهر واحد حتى أغسطس / آب. تواصلت TechCrunch مع Capiter في ذلك الوقت لكنها لم تتلق أي رد.

نتيجة لذلك ، كان مستثمرو Capiter يبحثون عن مشترين محتملين لاستيعاب الشركة المتعثرة في شكل استحواذ أو اندماج. تم تأكيد هذه المعلومات بشكل أكبر في أ تقرير إخباري محلي حيث زعم أن مجلس Capiter’s قال ذلك لم يكن المؤسسون يقدمون تقارير إلى مجلس الإدارة وممثليه ومساهميه أثناء إجراءات العناية الواجبة الشخصية في الموقع لعملية اندماج محتملة. اخر النشر وذكر أن المديرين التنفيذيين امتنعوا عن المثول أمام مجلس الإدارة بعد اضطرابات داخلية وخلافات حول طريقة إدارتهم.

قبل كابيتر ، كان محمود هو المؤسس المشارك ومدير العمليات في شركة SWVL التي تأسست في مصر ومقرها دبي (الشركة التي انتقلت للجمهور عبر صفقة SPAC في العام الماضي ، قامت بتسريح 32٪ من موظفيها في شهر مايو). أطلق مع شقيقه أحمد Capiter في عام 2020 كمنصة سلع استهلاكية تتيح لتجار التجزئة الصغار ومتوسطي الحجم طلب المخزون وترتيب التسليم والوصول إلى التمويل لدفع ثمن البضائع. ومن بين منافسيها MaxAB و Cartona في مصر ، وفي إفريقيا ، Wasoko و TradeDepot و Chari.

كان لدى Capiter 50000 تاجر و 1000 بائع مع أكثر من 6000 SKU على منصتها عندما تحدث المؤسسون إلى TechCrunch في سبتمبر الماضي. وقالوا في المقابلة إن شركة Capiter كانت في طريقها إلى تحقيق عائد سنوي قدره مليار دولار هذا العام. ومثل العديد من الشركات الناشئة في إفريقيا والعالم ، وظفت Capiter بقوة العام الماضي لتحقيق أهدافها.

ومع ذلك ، فقد اتخذ عام 2022 منعطفًا غير متوقع للعديد من الشركات الناشئة في مجال التكنولوجيا لأنها تتعامل مع حالة عدم اليقين الناشئة عن زيادة أسعار الفائدة وعوامل أخرى لها تأثير تدريجي على رأس المال الاستثماري. كانت أخبار تسريح العمال ، والجولات الثابتة ، والاستقطاعات من الشركات الناشئة في مختلف القطاعات – خاصة تلك التي جمعت الكثير من الأموال خلال الأشهر 18-24 الماضية ، مثل Wave و 54gene و Kuda و Marketforce – أكثر انتشارًا على الرغم من أن القارة تفخر أفضل إجمالي رأس مال مخاطر بنهاية الربع الثاني من عام 2022 مقارنة بالربع الثاني من عام 2021.

تعمل منصات التجارة الإلكترونية B2B إما على نماذج خفيفة أو ثقيلة المخزون. يتطلب الأخير المزيد من رأس المال وبالنسبة لشركة Capiter ، التي تستخدم نموذجًا هجينًا ، فمن غير الواضح كيف استنفدت الشركة أموالها وتتطلع بالفعل للبيع بعد جمع الملايين من Quona Capital و MSA Capital و Shorooq Partners و Savola وغيرها العام الماضي. ورفض مستثمرو Capiter التعليق على الأمر لكنهم أصدروا بيانًا بالبريد الإلكتروني.

“بدأ مجلس الإدارة والمساهمون تحقيقًا داخليًا ، وبالتالي لا يحق لهم التعليق على الأخبار أو الادعاءات التي يتم تداولها على وسائل التواصل الاجتماعي في الوقت الحالي. كما يعمل مجلس الإدارة والمساهمون بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة المعنيين والفرق القانونية والموارد البشرية بالإضافة إلى السلطات القانونية لإجراء تحقيق خارجي في هذا الشأن “.

في غضون ذلك ، وفقًا لتقارير محلية ، سيتولى المدير المالي للشركة ماجد الغزولي منصب الرئيس التنفيذي المؤقت. لم يرد محمود على التعليق.

تحديث: قال الرئيس التنفيذي محمود نوح ، رداً على الادعاءات ، “أنكر المزاعم الكاذبة وأنني لم أتلق أي إشعار رسمي بما ورد أعلاه. [referencing the statement about his and Ahmed’s dismissal]. “

هذه قصة متطورة …